リーダー型、能力型（Leader）

私は強く自立し、自分の能力に従って物事を行い、建設する前に破壊し、人々を公正と正義に導きたい。

有能な人は非常に信頼と責任感が強く、その能力と強さの源は、愚かな老人が山を取り除いたり、勾践が国を復興させたりするように、目標を遂行する決意から生まれる。 彼らは強者の意志の力を持ち、またそれに身を捧げ、それが一般大衆にとって有益である限り、大衆の熱狂を呼び起こし、もちろん彼ら自身が熱狂の先頭に立つ。

彼らの理想的な目標は、社会に貢献することであると同時に、大衆に認められたい、愛されたい、尊敬されたい、だから計画を立て、大衆のためになる資源がどこにあるかを知り、彼らの肩は強く、物事を運ぶ能力が非常に高く、他人を助けるために具体的に実現可能なことを見つけるだけでなく、他人の肩にかかる負担を減らそうとする。しかし、彼らの理想は、学校の建設、公共建設、慈善事業の推進など、あまりにも大きく、高すぎる。他の人々はまだ過負荷と大きなプレッシャーを感じている。

彼らはそれが自分自身や他の人がそうであるかどうか、弱さを嫌うので、彼らは常に自分の人々との関係の周りに強い態度を持っている、他の人が依存することはできませんが、自立していないと思う、強い人は本当に無駄です。

A.楽観的で進取の気性に富み、自信に満ち、自分の意志を貫く能力を疑わない。

B.何事にも困難はないという態度で、何か起きるとすぐにそれを解決する方法を考える。

C.隙を見せず、やるべきことがある限り、即座に精力的に行動する。

D．家族とそのメンバーを大切にするので、家族の中では寛容で忠実である。

E．助けを求めるのが嫌いなので、常に自分の能力を磨き、「助けてもらう」より「助けてもらう」性格である。

F．物事を長引かせるのが嫌いで、何事も手早くきれいにやるのが好き。

G．効率を好み、つまらないことは好まない。

H．他人を助けるのが好きだが、しばしば他人に手伝わされていると感じさせる。

I．挑戦と成功のピークを楽しむのが好き。

J．正義と真理を追求するあまり、他人と対立することを好むが、他人には非常に権威的で、獰猛で、いじめっ子だと思わせる。

K．自分の仕事や能力に没頭すると、周囲は冷淡な人間に感じることがある。

L．適者生存の原則を信じる。

M．様々な知識をスポンジのように吸収するのが好きで、謙虚だが頑固ではない。

N．自分の理想を実現するためなら、比較的大きな代償を払っても構わない。

O．キレると威圧感があり、周囲を怖がらせる。

P．失敗を反省し、修正することはできるが、強さにこだわるあまり、周囲にプレッシャーを与えてしまう。

Q．強ければ強いほど、弱ければ弱いほど、悔しければ悔しいほど、勇気が湧いてくる。

R． 周囲の人が行き過ぎない限りは寛容だが、行き過ぎた行動をとると、とても困らせる。

S. 自分が最善だと思う方法で他人の物事を決め、相手を尊重することを忘れる。

大胆で成功のチャンスがあるため、自分は強くて無敵だと思うことが多く、このままやりたい放題で自分をコントロールできないと、独善的なエゴマニアになり、そして他人を見下すようになる。

人は自分の行動に責任を持たなければならず、間違ったことをすればその結果に責任を持つことになるため、厳格な正義の基準を持ち、エネルギーはしばしば不正を報告するために使われる。

多くの場合、良いの独自の基準を持っており、他の人が同時に認識しない場合は識別する能力の自己要件は、直面する否定の言語を使用します。

外見 - 知恵と力で環境をコントロールし、自分の強さと能力を示す。

内面 - 内なるタフネスを鍛え、自分自身を十分に強くするためのあらゆる機会をつかむ。

そのため、自分が弱く無能であることを認めたがらない。

エネルギーのプレンティ、強くなりたい願望、問題解決、ハードと人生のイベントと戦う、彼らはエネルギーを無駄にしたくないので、それは多くの場合、エネルギーを消耗され、物理的に損傷を受け、まだレジャーを知らない、怠惰な。

愛情や配慮を得たいと思っても得られなかったが、大人の反応を得るためには自分の意見を強く主張しなければならないことを学んだので、自分の能力を開発し始め、自分の意見を表明する勇気を持つようになり、次第に自分の能力を発揮することで大人から認められるようになり、自分の能力を開発する必要性が強まり、自分の能力を信じるようになったので、助けを求めないようになった。

有能なリーダー、多くのことができる、非常に支配的な、9つのタイプの中で最も攻撃的な性格タイプ、常に戦いの中で、全世界は不公平である、最高の自己イメージ、非常に偉大な、全世界は偉大である、自分の力の影響力を維持するために、多くの精力を持って、周囲の不公平に圧倒されないように自分自身を保護するために、多くの場合、弱い人、柔らかい人を避け、唯一の私は非常に強いことを経験し、人々に圧倒され、飲み込まれることである弱い人を許可し、弱い人を否定することである弱い人を保護する方法、彼らの弱者を作らない。弱者を守る方法、それはすなわち弱者を否定することであり、弱者を意識の領域に入らせないことである。しばしば他人に命令する。私はあなたに言う、あなたは、すべきです。小児期には、しばしばいくつかの不規則なプロセスがあり、不服従の記録、不服従の喧嘩があり、家庭で黒い羊です。権力は最も重要なものであり、それはグループの中で力を見つけることは非常に簡単です。

攻撃的で破壊的、自我が過剰に肥大している、他人と同調できない、人を操る、他人の正当なニーズや権利を無視する、自分の欲しいものを手に入れるためには何でもする、しばしば抵抗的で非協力的、現実の経験は敵対的で、最初から最後まで反対し、対立を好み、好戦的であることに誇りを持つ。強迫観念が強く、内に閉じこもり、自分のすることに非常に長けており、非常に権威的で、ソフトな面には触れず、女性的な面を外に出さない。

現実が公平・不公平のすべてではないことを理解できない、より確かなものを持つ必要がある、死への恐怖、鈍さ、孤独（内面には多くの死がある）とバランスを取るために、人生の細部やすべてを欲しがる。孤独（内面には退屈で死にそうな気分がたくさんある）には、レースやバイクのような強い活動でバランスを取る必要がある。そうせざるを得ないと感じると腹が立つ。他人を殴るのは、自分を殴り、自分を破壊し、自殺し、自分や他人を罰するようなものだ。人の話を聞かない、他人に利用されたくない、他人の負担を自分に押し付ける、他人を弱者として見る傾向がある、弱者を守るために不当なことをすることが多く、他人を抑圧する。

自分自身の行動や感情をマスターすることができ、他人を支配しない、人々が他の人が見ることができないものを見るのを助けるために、問題の核心に、問題の現実、根本的な原因を知っている、非常に建設的な生産的、権威、仕事について非常に深刻な、困難があるときに最も挑戦のように発揮することができ、再生するには、多くの活力を持っている、素朴で素敵な：怒りを手放すことができます。大胆不敵、正直、信頼できる、ごまかしは許せない。他人を成長させるために適切なプレッシャーを与えることができる、天性のリーダーである、自分の理想を他者に伝えることができる、楽観的で人生に対して前向きである、寛大である、勇気がある、他人と直接向き合うことができる、一筋縄ではいかない、人々に安心感を与えることができる。

有能であること - 自分が時には無力であることを受け入れ、自分が全能ではないことを認識する能力は、真の謙虚さを学ぶ唯一の方法であり、謙虚さはより大きな力を生み出す。

問題解決の意図 → 立ち止まる → 人の話を聞く → 人を受け入れる → コントロールを仲間に置き換える